?前不久,“上海白領體檢異常率99%”登上新聞熱搜,90后健康問題引發共鳴,受疫情影響,年初被壓制的體檢需求在年末集中爆發。而在購物網站上,與健康有關的年貨,如保健品等銷量更是暴漲,大健康相關領域再度出現熱潮。在此背景下,想要在牛年實現事業的“開門紅”,大健康領域將是不錯的選擇。近日,泰康人壽開啟大健康事業合伙人招募,不僅為求職者帶來新的事業機遇,還用清晰透明的職業前景與穩定的發展路徑,助合伙人實現自我人生價值。

        健康財富成國人關注重點 大健康事業合伙人迎接新年新發展

        今年春節,由于多地倡導“原地過年”,一時間,“打工人”變“原年人”(指原地過年的人)。在這個特殊的時刻,家人的健康再次成為國人關注的重點,大健康領域也迎來了新的發展機遇。與此同時,隨著居民消費能力的提升和健康意識的增強,人們不再滿足于基礎的物質生活需求,進而追求更高的健康生活需要,未來,人們在健康上的投入增速勢必大大超過基本需求投入。

        根據中投顧問測算,2019年我國大健康產業規模達到8.78萬億元,未來五年(2021-2025)年均復合增長率約為12.29%,2023年將達到14.48萬億元。在此背景下,作為大健康產業的重要一環,保險擁有著巨大的發展空間,增長持續性被看好,而泰康人壽大健康事業合伙人就擁有這樣的事業前景。

        作為最具人文關懷的事業之一,保險不僅讓泰康大健康事業合伙人擁有了更加廣闊的發展前景,更讓他們有機會滿足更多人對養老、健康和財富的需求,由此安享晚年,在實現事業進步過程中完成自我價值的提升。

        泰康平臺強勢助力事業上升 為大健康事業合伙人引路

        想要事業在新的一年更加紅火,除了選擇一個前景廣闊的賽道,平臺的給力支持也十分重要,而泰康人壽就能為大健康事業合伙人提供了寬闊的展業道路。迎接長壽時代需求與挑戰,泰康人壽從傳統的虛擬保險業務,延伸到實體的醫養健康服務領域,形成保險支付端和醫養服務端兩大體系,支付體系和服務體系無縫對接,形成“長壽、健康、富足”三個閉環,構建起大健康生態體系的商業模式。

        此外,泰康人壽還打造了“活力養老、高端醫療、卓越理財、終極關懷”的大健康理念服務,以及包括自建醫院、養老社區、康復中心、紀念園、控股醫院等在內的大健康實體服務。這些服務與保險產品體系無縫對接,全面滿足大眾對于健康的需求,為泰康大健康事業合伙人的發展奠定基礎。

        值得一提的是,泰康人壽還順應人們對健康和財富管理多層次的需求,打造了行業唯一的全新職業——健康財富規劃師(HWP),以更高的職業素養與專業能力服務于中國高凈值人群及家庭全生命周期。健康財富規劃師項目由泰康和武漢大學攜手開創,設置保險、財富管理、醫療健康、養老、終極關懷、綜合六大板塊課程,并已成為教育部認證的職業技能,不僅填補健康財富管理專業化培訓與認證的空白,促進行業正向發展,更為人才成長提供了優質環境。

        新年的氛圍紅紅火火,事業當然更要紅火。不管是即將畢業的應屆生,還是想換更好工作的打工人,泰康大健康事業合伙人招募都能提交一份滿意的答卷。如今,大健康事業合伙人招募再度開啟,加入泰康大健康事業合伙人,一起實現人生價值,迎接牛年事業“開門紅”!

        注:大健康事業合伙人是指與泰康人壽簽訂《代理合同》的保險代理人,雙方的權利義務均在《代理合同》中約定。

《電鰻快報》