《電鰻財經(jīng)》文/林笑

        9月30日，萬達信息(300168.SZ)發(fā)布了該公司2022年限制性股票激勵計劃(草案)。公告顯示，該激勵計劃擬授予激勵對象的限制性股票數(shù)量約為256.34萬股，約占該激勵計劃草案公布日公司股本總額的0.22%，此次授予為一次性授予，無預留權益;該激勵計劃限制性股票的授予價格為4.08元/股。其中，該激勵計劃涉及的激勵對象共計82人，包括公司公告該激勵計劃時在公司(含子公司)任職的技術業(yè)務骨干和管理人員;該激勵計劃的有效期為自限制性股票授予日起至激勵對象獲授的限制性股票全部解除限售或回購注銷完畢之日止，最長不超過48個月。

        《電鰻財經(jīng)》研究發(fā)現(xiàn)，萬達信息近期股價創(chuàng)下近7年來新低，并且該公司在2021年剛扭虧為盈后，2022年上班再度陷入虧損;另外，股權激勵或難改變股價下跌趨勢。

        股價創(chuàng)新低 業(yè)績在盈虧間“掙扎”

        眾所周知，萬達信息成立于1995年12月，于2011年1月在創(chuàng)業(yè)上市，該公司主要從事計算機科技、計算機網(wǎng)絡科技專業(yè)領域內(nèi)的技術開發(fā)、技術轉(zhuǎn)讓、技術咨詢、技術服務、技術交流、技術推廣等;該公司的業(yè)務領域涵蓋醫(yī)療健康、智慧城市，以及技術服務等。

        不過，由于萬達信息所涉及的行業(yè)相對較為低迷，該公司股價早于市場進入熊市，并且股價創(chuàng)下近7年來的新低。

        據(jù)了解，萬達信息股價自2020年8月25日，創(chuàng)出30.5元/股新高后，股價便一路下行，并且在2022年9月29日創(chuàng)下7.38元/股新低，期間最大跌幅達到75.8%。并且，該公司股價在今年4月隨創(chuàng)業(yè)板指數(shù)小幅反彈后，便再度下行創(chuàng)下新低。

        圖1.萬達信息與創(chuàng)業(yè)板指數(shù)近年股價走勢對比圖

        數(shù)據(jù)來源于：同花順

        根據(jù)上圖，對照萬達信息股價走勢和創(chuàng)業(yè)板指數(shù)走勢來看，該公司股價明顯弱于創(chuàng)業(yè)板指數(shù)。創(chuàng)業(yè)板指數(shù)在2021年12底左右步入熊市走勢，然而該公司股價早在2020年8月以后，便進入熊市走勢，并且在今年9月再次創(chuàng)下新低。

        另外，萬達信息業(yè)績近3年來也在“盈虧”間掙扎。據(jù)了解，該公司2019年、2020年持續(xù)兩年大幅虧損，隨后2021年扭虧后，2022年上半年再次陷入虧損。

        表1.萬達信息近年主要財務指標

        數(shù)據(jù)來源于：年報

        從上表不難發(fā)現(xiàn)，萬達信息2019年和2020年歸母凈利潤分別虧損約13.97億和12.92億元，2021年實現(xiàn)歸母凈利潤約6924.16萬元扭虧;不過，該公司2022年上半年實現(xiàn)營業(yè)收入11.32億元，同比減少35.39%;歸屬于上市公司股東的凈利潤為-2.21億元。

        短期或難改股價下跌趨勢

        據(jù)股價走勢了解，萬達信息在9月29日創(chuàng)下9.38元/股的近7年來新低。次日，該公司發(fā)布了股權激勵草案。草案顯示，該激勵計劃擬授予激勵對象的限制性股票數(shù)量約為256.34萬股，約占該激勵計劃草案公布日公司股本總額的0.22%，此次授予為一次性授予，無預留權益;該激勵計劃限制性股票的授予價格為4.08元/股，涉及的激勵對象共計82人。

        不過，公告發(fā)布當天，萬達信息出現(xiàn)反彈走勢，但是該公司股價出現(xiàn)沖高回落走勢。

        圖2.萬達信息9月30日截止午間股價走勢圖

        數(shù)據(jù)來源于：同花順

        另外，根據(jù)萬達信息本次股權激勵草案考核辦法了解到，該激勵計劃考核要求在2023年至2024年會計年度中，分年度對該公司的業(yè)績指標進行考核;2023年營業(yè)收入不低于40億元，2024年營業(yè)收入不低于45億元。

        通過表1營收增速趨勢了解到，萬達信息2021年實現(xiàn)營收35.13億元，由此推斷，該公司或許很容易完成股權激勵要求。

        業(yè)內(nèi)人士表示：“萬達信息從營收增速推算，應該非常容易完成2023年和2024年股權激勵考核要求，但是該公司要想獲得營收和凈利潤雙增長，必須提高該公司毛利率。”

        半年報顯示，萬達信息2022年上半年毛利率為30.07%，同比下降4.59個百分點。

《電鰻快報》