電鰻快報|3年半超2000員工未繳養(yǎng)老保險 宇瞳光學疑為血汗工廠

    2019-09-18 09:08 | 來源:電鰻快報 | 作者:趙超 | [上市公司] 字號變大| 字號變小


    宇瞳光學實控人高達9位,控股權過于分散,意見分歧解決機制不明確,為公司實控權穩(wěn)定埋下隱患。

            《電鰻快報》 趙超/文

            9月17日,東莞市宇瞳光學科技股份有限公司(簡稱“宇瞳光學”,300790),公告《首次公開發(fā)行股票并在創(chuàng)業(yè)板上市發(fā)行結果》。

            《電鰻快報》注意到,2015年至2018年上半年,宇瞳光學及子公司未繳納養(yǎng)老保險人數超2000人。粗略計算,2016年宇瞳光學及子公司其余未欠繳養(yǎng)老保險人數人均公司應繳金額為986.8元,按照企業(yè)為員工欠繳養(yǎng)老保險20%、員工平均公司60%基數計算,則宇瞳光學上述欠繳納養(yǎng)老保險員工月平均工資2016年僅約為685.28元,該數據距離子公司上饒宇瞳所在地上饒市2015年10月1日起實施的四類區(qū)域最低工資標準為1180元/月,尚有很大差距,疑為“血汗工廠”。

            此外,宇瞳光學實控人高達9位,控股權過于分散,意見分歧解決機制不明確,為公司實控權穩(wěn)定埋下隱患。

    3年半超2000員工未繳養(yǎng)老保險

            宇瞳光學及子公司2015年在冊人數為1996人,除客觀原因未繳納人數外,其余未繳納養(yǎng)老保險人數高達1071人,占比高達53.66%。當期,未繳納住房公積金人數更是高達1626人。

            2016年度,宇瞳光學及子公司在冊人數為1836人,其余未繳納養(yǎng)老保險人數為621人。

            2017年,宇瞳光學及子公司在冊人數為2081人,其余未繳納養(yǎng)老保險人數為299人。

            截至2018年6月30日,宇瞳光學及子公司在冊人數為2494人,其余未繳納養(yǎng)老保險人數為138人。

            宇瞳光學《招股書》顯示,2015年-2018年上半年,宇瞳光學及子公司上饒宇瞳,社會保險和住房公積金欠繳金額分別為310.52萬元、213.76萬元、237.28萬元、115.51萬元。

            其中,2016年度,宇瞳光學及上饒宇瞳欠繳社會保險合計80.01萬元。當期公司養(yǎng)老保險繳納金額為468.9萬元,社會保險(包括養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險)繳納金額為612.23萬元,養(yǎng)老保險占社保繳納金額比例為76.59%。若按此相同比例計算,則2016年度,宇瞳光學及上饒宇瞳欠繳員工養(yǎng)老保險金額為61.28萬元。

            《電鰻快報》注意到,2016年度,宇瞳光學及子公司其余未繳納養(yǎng)老保險人數為621人,按此簡單計算,2016年度宇瞳光學及子公司其余未繳納養(yǎng)老保險人數人均公司欠繳金額約為986.8元。

            若按照此前實施的企業(yè)繳納養(yǎng)老保險20%計算,則宇瞳光學及子公司上述其余未欠繳養(yǎng)老保險人員平均工資2016年(按自然整年度計算,下同)約為4934元,月平均工資約為411元。如果按照未繳納養(yǎng)老保險員工上期平均工資60%基數計算,則上述未繳納養(yǎng)老保險員工當年平均工資約8223.33元,月均工資約685.28元。

            上饒晚報2015年9月報道,上饒市將于2015年10月1日起調整最低工資標準。根據省政府印發(fā)的《江西省人民政府辦公廳關于調整最低工資標準的通知》,此次調整最低工資標準分為4類區(qū)域。上饒市最低工資標準為二、三、四類標準。其中信州區(qū)為二類區(qū)域,最低工資標準為1430元/月,非全日制用工14.3元/小時。三類區(qū)域包括廣豐區(qū)、德興市、婺源縣、鉛山縣,最低工資標準為1340元/月,非全日制用工13.4元/小時。上饒縣、經開區(qū)、三清山、玉山縣、弋陽縣、萬年縣、鄱陽縣、橫峰縣、余干縣為四類區(qū)域,最低工資標準為1180元/月,非全日制用工11.8元/小時。

            按照上述計算結果來看,2016年度,宇瞳光學及子公司上饒宇瞳上述其余未繳納養(yǎng)老保險人員月平均工資不足700元,遠遠低于上饒市2015年10月1日起實施的四類區(qū)域1180元/月最低工資標準,疑為“血汗工廠”。

    實控權分散 誰是意見領袖

            《電鰻快報》研究發(fā)現(xiàn),宇瞳光學實控人股權過于分散。

            宇瞳光學實際控制人為張品光、姜先海、張偉、譚家勇、林炎明、谷晶晶、金永紅、何敏超、張品章9人。

            為了強化和優(yōu)化公司的控制和管理,維持公司控制權的穩(wěn)定,宇瞳光學股東張品光、姜先海、張偉、譚家勇、林炎明、谷晶晶、金永紅、何敏超、張品章、宇瞳合伙、智仕合伙簽署了《一致行動人協(xié)議》,同意保持一致行動。

            據此,公司控股股東為張品光、姜先海、張偉、譚家勇、谷晶晶、金永紅、何敏超、宇瞳合伙、智仕合伙、智瞳合伙;實際控制人為張品光、姜先海、張偉、譚家勇、林炎明、谷晶晶、金永紅、何敏超、張品章共九名股東組成的經營管理團隊;上述股東通過一致行動人協(xié)議對公司實施共同控制。

            《電鰻快報》注意到,從股權結構來看,宇瞳光學股權過于分散。

            公司實際控制人中,第一大股東張品光直接持有公司股份比例僅為17.08%,姜先海直接持有公司股份6.23%,張偉直接持股比例未5.93%,譚家勇、何敏超、金永紅、谷晶晶直接持股比例均在5%之下。

            發(fā)行后,張品光直接持股比例下滑至12.81%。

            《首發(fā)業(yè)務若干問題解答(一)》指出,共同控制人簽署一致行動協(xié)議的,應當在協(xié)議中明確發(fā)生意見分歧或糾紛時的解決機制。

            而宇瞳光學上述實控人雖然簽署了《一致行動人協(xié)議》,但公司招股書中,并未明確披露協(xié)議中明確發(fā)生意見分歧或糾紛時的解決機制。

            如果宇瞳光學9名實控人發(fā)生意見分歧或糾紛時時,怎么解決?以誰的意見為準?

            對于上述疑問,《電鰻快報》向宇瞳光學發(fā)送郵件進行求證,截止發(fā)稿時,尚未收到公司回復。

    電鰻快報


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